В нашей стране получателями трудовых пенсий являются 2,3 млн человек. На пенсионные выплаты за год направляется порядка 77 % из средств Фонда социальной защиты населения. Узнали, что влияет на размер пенсии, когда ждать очередного ее повышения, и сколько можно получить, если временно отказаться от пенсии и продолжить работать.
С учетом индивидуального коэффициента
Согласно Закону «О пенсионном обеспечении», в Беларуси трудовая пенсия по возрасту на общих основаниях назначается при достижении общеустановленного пенсионного возраста и при условии наличия общего стажа работы у мужчин – не менее 25 лет, у женщин – не менее 20 лет.
На ее размер, в частности, влияет степень участия работающих белорусов в уплате взносов в ФСЗН, а также накопленный стаж работы и величина заработка в этот период.
Чем больше стаж и выше зарплата, тем более существенного размера пенсии можно ожидать. Как пояснила агентству «Минск-Новости» заместитель председателя комитета по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома Ольга Василевская, органы по труду, занятости и социальной защите при назначении пенсий пересчитывают заработок будущего пенсионера с учетом индивидуального коэффициента.
Самый высокий индивидуальный коэффициент 5,0 применяется, когда у женщины трудовой стаж составляет 40 лет, а у мужчины – 45 лет.
Алгоритм его расчета несложный. Заработная плата за каждый месяц работы потенциального пенсионера сравнивается со средней зарплатой по стране в эти годы, что впоследствии и влияет на определение коэффициента. Поэтому его размер будет индивидуальным у каждого белоруса.
Эксперт пояснила, что пенсия по возрасту исчисляется как 55 % среднемесячного откорректированного заработка за 20 лет стажа работы у женщин и 25 лет работы у мужчин. Но это при минимальном стаже. Если трудовой стаж выше этой нормы, то за каждый полный год стажа сверх установленного трудового минимума добавляется 1 %, но не более 75 %.
При этом женщинам со стажем от 30 до 40 лет, а мужчинам от 35 до 45 лет размер пенсии дополнительно увеличивается за каждый указанный год.
Напомним, что в 2023 г. на пенсию женщины уходят в возрасте 58 лет, мужчины – в 63 года. Таким образом, право на заслуженный отдых в текущем году имеют женщины 1965 года рождения и мужчины 1960 г. р.
Кроме возрастного ценза будущим пенсионерам нужен страховой стаж для начисления пенсии за выслугу лет. В 2023 г. он составляет 19 лет, к 2025 г. вырастет до 20 лет.
К тому же новоиспеченные пенсионеры в текущем году должны предоставить документы, подтверждающие заработок за последние 29 лет, в 2024-м – за 30, а к 2025 эта цифра составит 31 год.
Когда ждать повышения пенсий в 2023 году?
В 2023 г. в первом полугодии трудовые пенсии уже поднимались на 5 %. Прибавку белорусские пенсионеры ощутили в последний месяц весны.
По данным Министерства труда и социальной защиты, средняя пенсия по возрасту неработающего пенсионера в мае 2022 г. составляла 580 руб. За год она выросла на 21 % и уже в мае 2023 г. достигла 705 руб.
На выплату пенсий в 2023 г. планируется направить около 18,8 млрд руб. Как заверяют в Фонде социальной защиты населения, в ближайшее время ожидается дальнейший рост пенсий. Напомним, что глава государства поставил задачу в текущем году финансово поддержать белорусских пенсионеров не меньше, чем в 2022 г., когда пересчет трудовых пенсий произвели трижды.
Минтруда совместно с Министерством финансов просчитывают возможности повышения пенсий и, надо полагать, до конца второго полугодия 2023-го пенсионные выплаты вырастут как минимум еще одни раз.
Какой бонус можно получить, если отказаться от пенсии и продолжить работать?
Оказывается, все тот же Закон «О пенсионном обеспечении» предусматривает выплату премии за отложенный выход на пенсию для белорусов, которые достигли общеустановленного пенсионного возраста, но на время отказались от пенсионных выплат, продолжили работать и уплачивать взносы в ФСЗН.
В нюансах «отложенной пенсии» с подсчетом выгоды корреспондент портала 1prof.by ранее разбирался вместе с главным правовым инспектором труда Белорусского профсоюза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий Натальей Гришковой.
Напомним, что размер бонуса при «отложенной пенсии» будет зависеть от количества лет, отработанных без получения пенсии. Так, 1 % к заработку, из которого исчисляется пенсия, прибавят за каждые полные два месяца неполного года работы, 6 % – за 1 год работы по такой схеме, 14 % – за 2 года, 24 % – за 3 года, 36 % – за 3 года, 50 % – за 5 лет.
Чтобы воспользоваться таким механизмом и увеличить свой доход в старости, нужно написать соответствующее заявление в органах по труду, занятости и социальной защите.
Приведем свежий пример: мужчина с 35-летним стажем отработал без получения пенсии 3 года. Его пенсия за это время вырастет в 1,42 раза. За дополнительный стаж (с 36 по 38-й год работы) работнику положена прибавка в размере 3 % плюс премия еще 24 %, в итоге получается прибавка в размере 27 %. И вся эта сумма будет исчислена из заработка, который учитывается при начислении пенсии. Выплаты в повышенном размере пенсионер получит после перерасчета.